Nedostatak kvalificirane radne snage u Njemačkoj je na vrhuncu i sve više opterećuje gospodarstvo, a mnoga poduzeća primorana su smanjiti poslovanje ili proizvodnju, piše dpa.
U lipnju je čak 49,7 posto ispitanih poduzeća, ili skoro polovica, reklo da ih manjak stručnih radnika sputava, pokazala je anketa ekonomskog instituta Ifo iz Münchena.
To je najviša vrijednost od kako je Ifo počeo s ovakvim anketama 2009. U odnosu na dosadašnji rekord iz travnja, udio je porastao za još 6,1 postotni bod.
“Sve više poduzeća mora ograničiti poslovanje, jer naprosto ne mogu naći dovoljno radnika,” izjavio je stručnjak Ifo za tržište rada Stefan Sauer. On je ocijenio da će “srednjoročno i dugoročno taj problem vjerovano postati još teži.”
Od 2009. problem je sve veći. U početku se udio opterećenih firmi još kretao oko 10 posto, ali je do 2019. već stigao do oko 30 posto, sve dok korona nije privremeno dovela do njegovog pada. Međutim, od početka prošle godine ponovo se bilježi veliki rast broja poduzeća koja se žale na manjak radne snage.
Najteže je pogođen sektor usluga, sa 54,2 posto, a slijede prerađivačka industrija sa 44,5 posto, maloprodaja sa 41,9 posto, građevinarstvo sa 39,3 i veleprodaja sa 36,3 posto.
Kada je riječ o pojedinačnim profesijama, najteža situacija je s radom na lizing (77,9 posto), kao i pravnim i poreznim konzultantima i financijskim revizorima sa 71 posto.
Najmanji nedostatak kvalificiranih radnika je u farmaceutskoj i kemijskoj industriji sa 17,2, odnosno 24,1 posto. Problem, sa 30,5 posto, ispod prosjeka pogađa i automobilsku industriju, a nešto malo ispod je i strojogradnja, s 43 posto.
Fenix-magazin/SČ/dpa
