Oko 16 posto radnika u Njemačkoj vjeruje da su im poslovi nesigurni zbog umjetne inteligencije (UI), prema istraživanju.
Izvješće o tržištu rada za 2025. godinu koje je u ponedjeljak objavila platforma za karijere Xing pokazuje da taj trend raste, u odnosu na 14 posto prošle godine, piše Njemačka tiskovna agencija (dpa).
Od 2.000 anketiranih radnika, oko 29 posto reklo je da će UI zamijeniti mnoge ljude.
Međutim, stavovi se razlikuju među dobnim skupinama.
Četvrtina ispitanika u dobi od 25 do 34 godine rekla je da su mnoga radna mjesta ugrožena zbog UI, u usporedbi s 32 posto među onima u dobi od 18 do 25 i od 55 do 65 godina.
Mlađi odrasli skloniji su slagati se da će UI pomoći u stvaranju novih prilika za inovacije i rješenja, dok samo 21 posto onih starijih od 45 godina dijeli taj optimizam.
Iako se očekuje da će UI uzrokovati značajne promjene na tržištu rada, ukupan broj radnih mjesta ostat će stabilan, prema studiji Njemačkog instituta za istraživanje zapošljavanja (IAB) i drugih, objavljenoj u studenom.
Oko 1,6 milijuna radnih mjesta bit će pogođeno strukturnim promjenama, pri čemu će neka biti izgubljena, a neka stvorena tijekom razdoblja projekta, rekli su istraživači.
Smatra se da će sektor IT-a i informacijskih usluga posebno vjerojatno imati koristi od ovih promjena, a očekuje se da će potražnja dovesti do oko 110.000 novih radnih mjesta.
Istodobno, oko 120. 000 radnih mjesta moglo bi biti “precrtano” u sektorima poput korporativnih usluga.
Fenix-magazin/SČ/dpa
