Stručnjaci očekivaju stabilan razvoj tržišta rada unatoč gospodarskoj krizi i ističu veliku potražnju za radnom snagom u Njemačkoj.
Vodeći njemački istraživači očekuju da će tvrtke pokušati zadržati svoje zaposlenike unatoč očekivanoj recesiji. Međutim, u isto vrijeme sve se više tvrtki u posljednje vrijeme raspituje o okvirnim uvjetima za skraćeno radno vrijeme.
Pad nezaposlenosti
Usto, prijavljuje se manje slobodnih radnih mjesta: prijašnja velika potražnja za radnicima značajno je pala u rujnu.
Rast cijena i energetska kriza do sada su imali samo manji utjecaj na tržište rada, pišu njemački mediji. U rujnu je broj nezaposlenih smanjen za 62.000 u odnosu na prethodni mjesec. Broj nezaposlenih u Njemačkoj u rujnu je pao za 62.000 na 2,486 milijuna u usporedbi s prethodnim mjesecom. Njemačka agencija za zapošljavanje u Nürnbergu također je objavila da je stopa nezaposlenosti pala za 0,2 postotna boda na 5,4 posto.
U usporedbi s rujnom prošle godine broj nezaposlenih ipak je neznatno porastao za 21 tisuću.Takozvana podzaposlenost, koja osim nezaposlenosti uključuje i osobe na mjerama potpore te one na bolovanju, porasla je na 3,251.000 kažu podaci Agencije za zapošljavanje.
Tržište rada stabilno
“Unatoč rastućim cijenama i zabrinutostima zbog nestašice energije, tržište rada ostaje općenito stabilno”, kažu iz Agencije za zapošljavanje. “Nezaposlenost i podzaposlenost su se smanjile na početku jeseni. Međutim, potražnja za radnom snagom lagano pada na vrlo visokoj razini”, dodaju.
Na broj nezaposlenih je utjecao i dolazak izbjeglica iz Ukrajine.
Fenix-magazin/SČ
