Kriza u BMW-u neće se dogoditi 2024. godine: Münchenski proizvođač automobila smanjit će iznos božićnice radnicima za 2025. i 2026. godinu. Mjera bi trebala biti privremena. Nakon ovog razdoblja radnici bi opet trebali ponovno dobiti 100 posto božićnog bonusa, pišu njemački mediji.
Osim toga, premium proizvođač dodatno smanjuje beneficije koje primaju dugogodišnji radnici: naknada – Jubiläumsgeld, koja, ovisno o tarifi, osigurava dodatnu mjesečnu plaću za dugi radni staž, u potpunosti će se ukinuti od 2027. godine, pišu njemački mediji.
To utječe na radnike koji su u tvrtki 25, 40 ili čak 50 godina, a koji više neće primati nikakve dodatne bonuse.
Manje premije
BMW dodatno smanjuje svoju tradicionalno velikodušnu raspodjelu dobiti (premije), koje bi mogle biti manje i za oko deset posto.
Međutim, pozitivno je što se BMW drži svog jamstva zaposlenja usprkos gospodarskoj stagnaciji.
Otpuštanja iz operativnih razloga isključena su barem do 2030. – što je znak stabilnosti unatoč mjerama štednje.
Unatoč tome, prilagodbe naglašavaju izazov s kojim se premium proizvođači poput BMW-a također suočavaju na nestabilnom tržištu.
BMW povećava prodaju električnih automobila u Kini, ukupne brojke padaju
Do početka 2024. njemački proizvođači poput BMW-a zarađivali su mnogo novca na Dalekom istoku, a posebno u Kini. Otprilike jedno od tri vozila tvrtke prodano je samo u Kini.
Međutim, zbog razvoja ekonomske politike i povećane konkurencije, prodaja u Kini se smanjuje, što je promijenilo i raspoloženje u Münchenu.
Inače, većina zaposlenih u Njemačkoj ove godine može očekivati veću božićnicu: prema podacima Njemačkog zavoda za statistiku, 85,8 posto dobit će posebnu isplatu, koja u prosjeku iznosi 2.987 eura. To je 6,3 posto ili 178 eura više nego 2023. godine.
Fenix-magazin/SČ
