U Njemačkoj nedostaje kvalificiranih radnika u mnogim profesijama – ali problem je posebno velik u zdravstvu i građevinarstvu. To pokazuje studija Njemačkog ekonomskog instituta (IW). Vlast je pozvana da poduzme mjere kako bi ublažila nastalu situaciju.
Njemačka se suočava s najvećim nedostatkom kvalificiranih radnika u zdravstvu i građevinarstvu. Pokazala je to studija koju je u subotu objavio Njemački ekonomski institut (IW) u Kölnu. Istraživači su u ovoj studiji prvi put izračunali nedostatak kvalificiranih radnika po sektorima, pišu njemački mediji.
Više od 260.000 nepopunjenih radnih mjesta
Prema rezultatima studije, prošle godine više od 260.000 radnih mjesta u deset sektora s najvećim nedostatkom nije moglo biti popunjeno odgovarajuće kvalificiranim radnicima.
Najveća potreba je u zdravstvenim ustanovama: tamo je 2024. godine ostalo nepopunjeno oko 46.000 radnih mjesta. Posebno je nedostajalo fizioterapeuta (12.000), medicinskih sestara (7.000) i stomatoloških asistenata (6.800).
Građevinskoj industriji nedostajalo je gotovo 41.300 kvalificiranih radnika, prvenstveno u elektrotehnici i vodovodu, grijanju i klimatizaciji. Sektor javne uprave i socijalnih usluga zauzeo je treće mjesto, a industrija je bila na četvrtom mjestu.
Velika potražnja za radnicima i u socijalnim uslugama
Ozbiljan nedostatak kvalificiranih radnika nedavno je uočen i u socijalnim uslugama (isključujući ustanove za stambenu skrb) i u ustanovama za stambenu skrb (isključujući oporavilišta i domove za odmor).
Prema studiji, prošle godine oko 26.400 radnih mjesta u organizacijama socijalnih usluga ostalo je nepopunjeno zbog nedostatka odgovarajuće kvalificiranih tražitelja posla, dok je otprilike 16.400 radnih mjesta u ustanovama za stambenu skrb ostalo nepopunjeno.
Tržište rada u opasnosti
„Nedavno se nedostatak kvalificiranih radnika smanjio zbog slabog gospodarstva – ali to ne znači da je tržište rada izvan opasnosti“, objasnila je stručnjakinja IW-a. Nedostatak osoblja i dalje postoji, posebno u ključnim sektorima opskrbe, što je primjetno i u svakodnevnom životu: „Uska grla u zdravstvenom sustavu dovode do dugog čekanja na termine, a nedostatak osoblja u građevinskoj industriji usporava izgradnju stanova.“
Nedostatak kvalificiranih radnika ugrožava ključne sektore opskrbe, navode istraživači.
Kažu kako je ključno „ciljano zadržavanje kvalificiranih radnika“. To zahtijeva privlačenje radnika bez strukovnih kvalifikacija na osposobljavanje i daljnje obrazovanje, stvaranje jačih poticaja za dulji radni vijek i promicanje imigracije kvalificiranih stručnjaka.
Dok su mnoga radna mjesta u Njemačkoj nepopunjena, nezaposlenost je s druge strane na rekordnoj razini. Zbog velike nezaposlenosti i gospodarske situacije, financijska situacija Agencije za zapošljavanje nije dobra.
Ranije smo objavili…
REZERVE SU ISCRPLJENE: Agencija za zapošljavanje u Njemačkoj u nikad goroj financijskoj situaciji
Fenix-magazin/SČ
