VIŠE NETO PLAĆE: Njemačka vlada planira novo oporezivanje koje će utjecati na milijune radnika

Mnogi radnici redovito rade prekovremeno – često uz malu ili nikakvu financijsku naknadu. Njemačka vlada pod vodstvom Friedricha Merza planira promjenu kojom će se barem smanjiti porezno opterećenje i time neznatno povećati neto plaća, pišu njemački mediji. Prema planu, bonusi za prekovremeni rad u budućnosti će biti oslobođeni poreza: "Kako bi se osiguralo da se prekovremeni rad isplati, bonusi za prekovremeni rad koji prelazi kolektivno ugovorene ili kolektivno pregovarane sate punog radnog vremena bit će oslobođeni poreza", navodi se u koalicijskom sporazumu. Ne odnosi se na sve prekovremene sate Međutim, jedan detalj je ključan: Izuzeće se ne odnosi na samu plaću za prekovremeni rad. Samo će se bonus za prekovremeni rad isplaćivati bez oporezivanja – i čak i tada, samo ako prelazi "minimalno tjedno radno vrijeme od 34 sata za kolektivno ugovorene propise ili 40 sati za radno vrijeme koje nije kolektivno ugovoreno ili nije kolektivno pregovarano". Fokus je stoga na "normalnom" prekovremenom radu, a ne na određeno vrijeme ili kalendarske dane poput večeri, subote, nedjelje ili državnih praznika. Udruženje za pomoć pri porezu na plaće (VLH) također pojašnjava: "Sam prekovremeni rad ostat će oporeziv." Koliko će biti veće neto plaće? Mjera dolazi u vrijeme kada, prema Institutu za istraživanje zapošljavanja (IAB), svaki radnik radi u prosjeku 28,2 sata prekovremenog rada godišnje (od 2024.) - od čega je više od polovice neplaćeno, navode njemački mediji. Primjer izračuna pokazuje kako bi planirano oslobođenje od poreza utjecalo na to: Osoba s bruto plaćom od 3.000 eura i 28,2 sata prekovremenog rada mjesečno dobila bi otprilike 64 eura više neto plaće prema novoj uredbi. Kritike u vezi s ciljanim skupinama Jedna kritika u vezi s planom odnosi se na ciljnu skupinu. Uredba se primjenjuje isključivo na prekovremene sate dodane redovnim ugovorima o punom radnom vremenu. Ne očekuje se da će radnici s nepunim radnim vremenom - koji su 2024. činili gotovo 30 posto radne snage - imati koristi o ove uredbe. Fenix-magazin/SČ